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La lettre d'avertissement, une sanction disciplinaire mineure
Sachez manier la lettre d'avertissement
Publié le
03/03/2015
par Me Murielle-Isabelle Cahen, actualisé par Stéphane Guillard
Un avertissement est une faible sanction disciplinaire qui n'a pas d'incidence directe sur la situation du salarié. La lettre d'avertissement doit mettre en évidence le comportement fautif d'un salarié et l'inviter à faire des efforts. Explications.
L'essentiel
La...
Thèmes liés : exemple de lettre d avertissement / lettre d avertissement de travail / rediger une lettre d'invitation / rediger une lettre d invitation / exemple d une lettre d invitation
BIEN UTILISER LA CLAUSE DE NON-CONCURRENCE
BIEN UTILISER LA CLAUSE DE NON-CONCURRENCE
Publié le
01/03/2010
par Jean-Marie Léger
Pour être valide, une clause de non-concurrence doit respecter un certain nombre de conditions. Notamment, être écrite et prendre en considération la situation particulière du collaborateur. explications.
1. LA CLAUSE DE NON-CONCURRENCE, QU'EST-CE ?
La clause de non-concurrence interdit au salarié,...
Thèmes liés : lettre application clause de non concurrence / lettre de rupture du contrat de travail par l'employeur / exemple lettre rupture contrat de travail / lettre de rupture du contrat de travail / contrat de travail lettre
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